Lowongan BTN General Banking Staff Dibuka, Pendaftaran Tutup 22 Oktober
JAKARTA – PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk (BTN) membuka rekrutmen General Banking Staff (GBS) 2026 bagi warga negara Indonesia yang memiliki pendidikan minimal sarjana dan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) sekurang-kurangnya 3,00 dari skala 4,00. Pendaftaran dilakukan secara daring dan dijadwalkan ditutup pada 22 Oktober 2026.
Rekrutmen ini menjadi peluang bagi lulusan perguruan tinggi untuk membangun karier di industri perbankan, sekaligus menyiapkan tenaga kerja yang mendukung kegiatan bisnis dan operasional BTN. Wilayah penerimaan mencakup Jabodetabek, Kalimantan, Sumatera, dan Sulawesi.
Informasi pembukaan lowongan disampaikan melalui akun Instagram @homeofbtners. “BTN lagi buka peluang buat kamu yang siap berkembang dan melangkah lebih jauh dalam karier!” tulis akun tersebut, sebagaimana diberitakan Medcom, Senin, (12/10/2026).
Dalam posisi GBS, kandidat terpilih akan mendukung fungsi strategis dan proses bisnis utama bank. Peserta juga akan mengikuti program pendidikan dan pelatihan terfokus pada bidang pendanaan atau funding serta perkreditan atau lending.
Selain mendukung kegiatan operasional, staf di posisi ini diharapkan berkontribusi terhadap pencapaian target bisnis dan menjaga pelaksanaan proses kerja di berbagai unit organisasi. BTN juga mencari kandidat yang adaptif, kompeten, dan memiliki motivasi tinggi untuk berkembang di sektor perbankan.
Calon pelamar harus memenuhi sejumlah persyaratan dasar berikut:
- Warga Negara Indonesia (WNI).
- Pendidikan minimal sarjana (S-1).
- IPK minimal 3,00 dari skala 4,00.
BTN membuka kesempatan rekrutmen untuk empat wilayah, yakni Jabodetabek, Kalimantan, Sumatera, dan Sulawesi. Pelamar perlu mencermati informasi resmi mengenai posisi dan penempatan yang tersedia ketika mengajukan lamaran.
Fasilitas yang tercantum dalam informasi rekrutmen meliputi asuransi kesehatan dan medis, asuransi jiwa, bonus kinerja perusahaan, tunjangan perjalanan dinas, serta tunjangan transportasi. Tersedia pula cuti sakit berbayar, cuti hari libur berbayar, cuti melahirkan bagi ibu dan ayah, dukungan perangkat kerja, pelatihan dan pengembangan profesional, serta program manfaat dana pensiun.
Proses seleksi GBS 2026 terdiri atas tujuh tahap, yaitu seleksi administrasi dan penyaringan awal, penilaian talenta (talent assessment), pemeriksaan kesehatan (medical check-up), wawancara akhir, pemeriksaan latar belakang (background check), penetapan hasil akhir, serta penandatanganan surat perjanjian kerja (SPK) dan perjanjian kerahasiaan atau non-disclosure agreement (NDA).
Pelamar dapat mengajukan lamaran melalui tautan resmi btn.id/rekrutmenfg sebelum batas waktu 22 Oktober 2026.
BTN menyatakan seluruh proses seleksi tidak dipungut biaya. Pelamar diimbau berhati-hati terhadap pihak yang meminta pembayaran dengan mengatasnamakan rekrutmen perusahaan. Informasi terkait proses penerimaan dapat dipantau melalui saluran resmi, termasuk alamat surel timrekrutmen@btn.co.id dan pesan singkat pemberitahuan dari perusahaan.
Dengan persyaratan pendidikan dan nilai akademik yang telah ditetapkan, pelamar perlu menyiapkan dokumen secara cermat serta mengikuti setiap tahapan seleksi sesuai ketentuan. Pemantauan informasi resmi juga penting agar proses pendaftaran berjalan lancar dan terhindar dari penipuan berkedok lowongan kerja. []
Redaksi01
